9月14日下午，太阳集团tcy8722在格致楼报告厅召开2023年秋季学期教职工会议，传达落实学校暑期工作会议精神，总结分析上半年主要任务完成情况，安排部署秋季学期重点工作，学院全体教职工参加会议。

学院院长刘翔详细传达学习了学校暑期工作会议上校党委书记马小洁的讲话精神和校长严纯华的工作报告，传达学习了各分管校领导工作情况通报和部署，整体分析了学院上半年工作成效和需要加强的方面，结合学院实际对新学期工作进行了重点安排。

结合目标任务完成情况，副院长王建波、田永辉、刘玉孝、李星波分别通报了本科生教育教学，科研、学术交流、院企合作，研究生培养、国际合作与交流，实验室安全管理、校友、运动会等工作进展，分析了存在的问题，安排了本学期重点任务。

会议期间，与会人员围绕基层组织能效提升、学科专业调整优化、高水平科研支撑高质量教学、高水平实践教学体系建设、教师教学内在动力激发、学生学习主动性提升等主题开展了分组讨论，提出了意见建议。

会议指出，人才培养是学院生存与发展的立身之本，是学院改革与创新的力量之源，全院上下要坚持立德树人根本任务，心怀“国之大者”，在人才培养上坚持高站位、高要求，聚焦高标准、高质量；要牢固树立“一分部署，九分落实”的实践意识，加强2023版本科专业人才培养方案宣传和落实力度；要坚持教学与科研有机统一、相互支撑的原则，调动“教学型”教师开展科研的积极性，推动教学与科研的互哺；要坚持“夯实基础、加强应用”的原则，协同构建“学科交叉共同体”，努力培养拔尖创新人才；要持续加强研究生关键培养环节的过程性管理，以本研贯通为抓手，促进研究生生源质量提升，以学术交流为主渠道提升学生综合素养。

会议强调，全院上下要牢固树立团结一心、艰苦奋斗、改革创新、争创一流的理念，始终秉持“为党育人、为国育才”初心使命，聚焦聚力高质量人才培养和学科评估指标要素；要紧盯制约学院发展的“堵点”“痛点”“难点”，运用改革的办法解决存在的问题，把问题清单变为对策办法，制定可执行、高效能、规范化的工作路径；要以强烈的主人翁意识勇担“在经济待发达地区创办中国特色、世界一流大学”的学院责任，凝心聚力推动发展，驰而不息狠抓落实；要不断激发“敢为人先、奋楫笃行”的干事创业劲头，保持“不进则退”“慢进为退”的危机感的紧迫感，集中力量办大事、入主流，集中资源强特色、促发展。

会议还开展了师德师风教育和研究生导师培训，学习了习近平总书记致全国优秀教师代表的信和研究生导师行为准则。